«Лучше гор могут быть только горы…»
Весь июль на альпинистской базе «Варзоб» вместе с таджикским развевался российский флаг. Представители шести уральских городов и студенты нашего университета в составе альпинистского клуба города Магнитогорска успешно провели учебно-тренировочный сбор. После проведения учебных занятий на тренировочных скалах и сдачи зачётов, участники покорили вершины пяти горных районов: ущелье Игизаки, Верхнюю Сиаму, Сангальт, Ягноб и труднодоступный, но потрясающе красивый, с особым климатом район «Арчевое плато». Помимо спортивной деятельности, студенты МГТУ совместно со студентами УрФУ (г. Екатеринбург) совершили путешествие через всю республику Таджикистан, посетив уникальнейшие места, познакомившись с азиатским колоритом и необычной кухней, окунулись в глубину истории. Посетили древнейший город, столицу империи Тамерлана – Самарканд (Узбекистан), славившийся своей архитектурой и огромными восточными базарами.
Двадцать участников УТС за 25 дней совершили 38 восхождений. В том числе 16 маршрутов сложностью 4А–5Б. Вновь пройдена южная стена в. Ходжа-Локан (Мечта) и еще четыре новых маршрута. Повысили свою квалификацию 14 человек. Студентка-выпускница МГТУ факультета технологий и качества Катя Макарова выполнила норматив КМС по альпинизму, ее сестра, обучающаяся на том же факультете, Наташа Макарова (гр. ТН-10), которая впервые поехала в горы, прошла первопроход на безымянную вершину. Студенты АСФ Рома Романов (гр. СА-10), Оля Филиппова (гр. СА-09) и студентка-выпускница Оля Иголкина (сейчас институт дополнительного профессионального образования и кадрового инжиниринга МГТУ «Горизонт») закрыли нормативы второго разряда, а студент-выпускник энергетического факультета Данис Зарипов – первого разряда. Многие студенты, выполнив программу, достигли хороших результатов.
Второй альпинистский сезон на международной альпбазе «Варзоб», после двадцатилетнего забвения, ещё не завершился, но уже состоялся. У всех ребят от этого лета останутся незабываемые впечатления. Надеемся, что студентов, желающих провести следующее лето активно, будет еще больше. До встречи!
Мы приглашаем всех желающих научиться основам альпинизма и скалолазания в секцию альпинизма МГТУ при альпклубе г. Магнитогорска. Тренировки проходят на скалодроме МГТУ (гимнастический зал в цокольном этаже) по вторникам и четвергам с 19:00 до 21:00.
Роман Романов, Екатерина Макарова,
фото из архива авторов
О моем Учителе и его системе высшего технического образования
С этого номера газеты мы начинаем публикацию выдержек из воспоминаний профессора Николая Ивановича Иванова о своем предшественнике на посту ректора и учителе Николае Ефимовиче Скороходове, которому в этом году исполнилось бы 100 лет.
«Профессор Н.Е Скороходов, ректор Магнитогорского горно-металлургического института им. Г.И. Носова (МГМИ) в 1956—68 гг., был выдающейся личностью, доброжелательной и открытой, доступной для всех: студентов и профессоров, лаборантов и научных сотрудников, рабочих и служащих. Более того, для любого студента и преподавателя Николай Ефимович был Учителем, тонко чувствующим порывы души ученика и мягко, ненавязчиво направляющим их в русло спокойствия, творчества, созидания и самореализации.
Личные качества Николая Ефимовича и, в частности, твердый характер, энциклопедичность знаний, исключительная память, непревзойденное умение слушать собеседника и находить рациональное зерно в любых рассуждениях его и дискуссиях с ним, — все это, как и многое другое, позволили ему в тяжелые 50-е годы вывести коллектив ученых и преподавателей института, а также и руководство города и ММК из апатии и ликвидаторских намерений (по отношению к институту), вдохнуть уверенность молодым, дать второе дыхание рано постаревшим и всего за десять лет создать по сути дела на пустом месте, крупнейший на Южном Урале научно-учебный центр — МГМИ, — с семитысячным коллективом студентов и почти полуторатысячным коллективным преподавателей и сотрудников. И не просто создать, но и направлять их усилия на дело развития промышленного производства, повышения качества и эффективности инженерной и научной деятельности.
Почти 20 тысяч инженеров выпуска МГМИ 1956—1968 гг., сотни кандидатов и десятки докторов технических наук прошли школу Н.Е. Скороходова, сохранив о нем самые теплые и сердечные воспоминания. Некоторые из них сохранились до сих пор и у автора этих строк…
… В конце 50-х годов главной проблемой ММК, как об этом заявил его директор Ф.Д. Воронов, была проблема местных инженерных кадров. Дело в том, что ММК долгие годы (с1929 г.) эти инженерные кадры получал в основном извне, — по командировкам Министерства черной металлургии. Подготовка инженеров в МГМИ не удовлетворяла даже 1% потребностей ММК: первый выпуск в1939 г. дал 8 чел., второй в1940 г. — 11, третий в1941 г. — только 6, в1942 г. — 27, в 1943 — 55, всего — 116. В особенности положение обострилось после отъезда инженеров в 1946—1955 гг., ранее командированных и эвакуированных с Украинских металлургических заводов, и выхода на пенсию значительной части опытных специалистов, работавших на ММК с 1929—1932 гг.
Ф.Д. Воронов, В.М. Зудин — директора ММК, видели выход в развитии вечернего обучения в МГМИ, но его старое руководство ограничивалось минимальным уровнем развития вечернего факультета, в соответствии с имеющейся лабораторной и, особенно, аудиторной базой.
Н.Я. Скороходов и я с помощью начальника ОК ММК Б.И. Буйвида изучили потребности комбината, ознакомились с комплектацией выпускников вечерних школ и отделений местных техникумов и ГПТУ и пришли к выводу об огромных перспективах вечернего образования.
Аналогичную работу по заданию Николая Ефимовича провел его проректор по учебной работе П.Э. Зурков и горный факультет (А.И. Попов, М.Н. Цыгалов, А.М. Скопа и др.), которые установили такие же огромные возможности для создания и развития заочного факультета.
Н.Е. Скороходов со своей стороны сделал аналогичный вывод для развития института и в полной мере использовал полученную информацию, во-первых, для доказательства острой необходимости для города и области дальнейшего существования института как самостоятельной учебно-научной организации, а не филиала Челябинского политехнического института (решение о таком преобразовании было фактически подготовлено тогдашним партийным руководством Челябинской области: А.И. Родионовым, В.Н. Тяжельниковым и др., при согласии проф., докт. В.В. Мельникова — ректора ЧПИ). Во-вторых, эта информация дала Н.Е. Скороходову редкую возможность использовать финансовый и материальный потенциал местных предприятий, а также и личную заинтересованность руководителей в дальнейшем развитии материальной и научной базы института. И, в-третьих, Николай Ефимович в развитии вечернего и заочного образования нашел тот рычаг, с помощью которого открылась возможность роста научной и профессиональной квалификации преподавателей, так как при наличии студентов вечернего и заочного обучения любой преподаватель высшей школы и, в особенности, член специальной кафедры вынужден систематически повышать ее. Кроме того, контакты преподавателей со студентами вечернего и заочного обучения обогащают преподавателя информацией о нуждах и проблемах производства, что существенно важно для реализации результатов его научной и инженерной деятельности.
В этой связи Николай Ефимович неоднократно и публично говорил, что студент вечернего и заочного обучения для любого преподавателя вуза не только носитель и владелец новейшей производственной информации, но и в ряде нередких случаев добровольный помощник при реализации научных или инженерных идей преподавателя.
Кроме того, он всегда обращал внимание профессоров и преподавателей на то, что большинство современных руководителей предприятий города и области в прошлом получили среднее и даже высшее образование в вечерних и даже заочных учебных заведениях. В связи с этим за 5-6 лет работы контингент студентов вечерней формы обучения вырос с 250–270 человек в1955 г. до 3500–4000 в1961 г., а количество специальностей возросло до 27, заочного — с нуля до 3000. Кроме того, были открыты филиалы (отделения) института в гг. Белорецк и Сибай (Башкирская АССР) и гг. Сатка и Бакал (Челябинская обл.), которые были размещены в современных зданиях, выделенных местными горно-металлургическими предприятиями, с современным лабораторным и аудиторным оборудованием.
Конечно, для вечернего и заочного факультетов института местное руководство ММК и треста «Магнитострой» выделяло и помещения, и средства на приобретение оборудования. Это позволило Николаю Ефимовичу перевести институт с левого берега Урала на правый и временно разместить его в зданиях ГПТУ № 41 и ряде близко расположенных корпусов, так как старое здание института, расположенное рядом с карьером горы Магнитной, разрушалось на глазах.
Одновременно Министерство черной металлургии СССР выделило, благодаря настойчивости Ф.Д. Воронова и поддержке зам.министра В.А. Борисова, средства на строительство нового комплекса зданий института. Стройка заняла три года, и уже в1962 г. первая очередь зданий была введена в эксплуатацию.
К этому времени контингент студентов достиг 11 тысяч студентов, в том числе 4 тыс. вечернего и заочного обучения. Ежегодный выпуск инженеров достиг 2000 чел., в том числе вечернего и заочного обучения — более 500 чел. по 27 специальностям. В связи с этим к1980 г. проблемы комплектования инженерного корпуса как на ММК, так и в гг. Белорецк, Сатка, Сибай и Бакал были полностью решены.
Защита дипломов студентами вечернего факультета в 60-е годы нередко проводилась непосредственно на предприятиях, вручение дипломов организовывалось торжественно, защитившиеся награждались подарками и грамотами и, как правило, перед ними открывались перспективы дальнейшего роста квалификации и роли в производственном процессе предприятия.
Николай Ефимович возмущался, когда слышал утверждение, что выпускники вечернего или заочного факультетов — инженеры второго и даже третьего сорта из-за недостаточной теоретической подготовки. Факты о выпускниках 60-х годов говорят об обратном»...
Н.И. Иванов, д.т.н.,
профессор, заслуженный деятель науки и техники РФ,
ректор МГМИ 1968—1976 гг.
Окунёмся в море впечатлений
Закончились летние каникулы. Для кого-то это был просто отдых, для кого-то – трудовые будни. В этом году было трудоустроено 450 студентов, из них около 70 девушек, это намного больше, чем в предыдущем году. В Магнитогорске работало около 300 человек, из них в университете (охранники, хозяйственные работы) – 60, в УОЦ «Юность» на хозработах – 22. В фирмах города: «Интерсвязь» – 50 человек, «Эталон» – 40 и садовый центр «Виктория» – 150. Проводниками работали 40 человек. В других городах в основном трудились парни: в Казани – 4 человека; на Ямале – 2; в Екатеринбурге – 2; в поселке Ис Свердловской области – 40 человек, во Владивостоке – 24 человека. Пришла осень, но у каждого остались огромные впечатления от прошедшего лета. Своими воспоминаниями со мной поделились Мария Болдова и Артур Исянгильдин. Они все лето - трудились, при этом у ребят осталось море эмоций. Давайте «окунемся» в их каникулы.
Артур Исянгильдин, гр. ЭФ-09:
– Третий год подряд я работаю от магнитогорского стройотряда, через наш профком. В этом году я стал командиром отряда. Я собрал 40 человек на работу в поселок Ис Свердловской области. Подготовки как таковой не было. Привезли нас 26 июня на объект. По приезду очень впечатлила природа. Мы жили в вагончиках по 8 человек, питались сами, продукты покупали в ближайшем поселке. Ездили в баню по субботам, а среди недели принимали душ в общежитиях. К такой жизни не все сразу привыкали, некоторые даже научились готовить. Ходили в лес за костяникой, голубикой, черникой; за кедровыми шишками пришлось залазить на деревья, чтобы добыть орешки, собирали веники еловые. Купаться в реке Нясьме пришлось нечасто, а потом уже было холодно. Каждые выходные ездили в поселок, бывало, даже в город Качканар, отдохнуть. Два раза выходили на «сабантуй» (так мы называли наш пикник с шашлыками). Вот так проходили свободные от работы дни.
Работали мы на компрессорной газовой станции «Нижнетуринское ЛПУ МГ Газпромтрансгаз Югорск». Каждое утро переходили через кпп, у каждого были пропуска. Каждый день оставляли двоих дежурных в лагере, а остальные выходили на работу: убирали территорию, выполняли бетонные работы, занимались прокладкой кабеля. Чаще всего мы выполняли земляные работы: рыли траншеи под кабель и трубы. Приходилось срубать молодые елки. Это было очень обидно. Но через них проходили кабели, так как технике было не пробраться и, кроме того, это были опасные газовые объекты. Сначала копали траншеи глубиной0,9 м, потом делали присыпку щебнем, тянули кабель, опять присыпали, укладывали сигнальную ленту и закапывали. По моим расчетам, мы выкопали траншеи общей длиной1800 м. Работали с 8.30-18.30, конечно же, был обед и перерывы. Не все ребята выдержали такие нагрузки, после первого месяца уехало домой 10 человек, потом еще, и в конце августа в отряде осталось 23 самых стойких бойца. В августе уже все считали дни, хотелось домой к родным, друзьям и к девушкам своим. Нам предлагали остаться на сентябрь на более достойную зарплату, так как мы хорошо себя показали, но никто не согласился! И 28 августа мы рванули домой.
Если сравнивать с предыдущими сезонами, то самая незабываемая поездка, конечно, была в Сочи, где мы работали на олимпийских объектах в 2010 году. В этом году заработная плата полностью удовлетворила меня. Единственным минусом можно назвать только условия проживания, а так – это потрясающий опыт и незабываемые впечатления.
Мария Болдова, группа АМ-09:
– В этом году я в первый раз решила поработать от стройотрядов МГТУ. Из предложенных вакансий мне приглянулась работа проводницей, потому что была интересна эта профессия. Я хотела узнать, как это – находиться все время в поезде. И вообще, это – общение с людьми, новые знакомства. Да и Россию хотелось посмотреть.
Для начала нужно было обучиться на проводников в МаГУ, сдать экзамены и пройти медкомиссию в железнодорожной поликлинике. Желающих было много. Работали мы от челябинского резерва проводников. Все, кто прошел комиссию и сдал экзамены, успешно устроились на работу. Маршруты были самые разные: мы с напарницей ездили четыре раза в Новый Уренгой, два – в Адлер и один – в Санкт-Петербург.
Маршруты понравились все, на каждом были свои минусы и плюсы. Хотя каждый рейс зависит от пассажиров, если пассажиры хорошие, то и ехать приятно!
В Адлер едут, в основном, люди семейные, все на отдых, все добрые. Было такое, что нас кормили, угощали фруктами, соками и т.д. Но минус в том, что вагоны были без кондиционеров, было очень жарко. В Санкт-Петербург едут люди представительные, горделивые. Очень часто – москвичи, но были и приятные, доброжелательные. Когда я заболела, один пассажир мне дал кучу лекарств и пожелал мне, чтобы я выздоравливала! В Новый Уренгой и из него едут люди-работяги. Вахтовики, которые не прочь выпить.
Погулять и посмотреть города, в которых мы останавливались, удавалось не всегда. Вот в Адлере ходили на море, купались, загорали. В Санкт-Петербурге начальница поезда была строгая, и она не отпустила погулять, а в Новом Уренгое стоянка маленькая, успеваешь только убраться в вагоне, покушать и – снова в путь.
Во время рейсов случались разные ситуации: и хорошие, и неприятные, попадались и скандальные пассажиры, и цыгане. Приходилось высаживать пьяных пассажиров, были и кражи. Но это все не испортило общего впечатления от поездок. Работа понравилась, оправдала все надежды, да и зарплата неплохая! И не было такого момента, который запомнился бы больше всего: запомнилось всё!
В этом году мало удалось поработать проводником, потому что необходимо было проходить производственную практику. Надеюсь, в следующем году получится поработать подольше!
Екатерина Осипова, гр. ЭФ-09,
фото из архива А. Исянгильдина и М. Болдовой
Открытый урок
Открытый урок состоялся в стенах МГТУ 7 сентября в рамках Всероссийской акции в честь профессионального праздника «День финансовой грамотности». Этот день приурочен к 210-летию со дня образования Министерства финансов в России. Организатором мероприятия стала профессор, декан факультета экономики и права МГТУ Н.Р. Балынская.
Как заработать свой первый миллион? Где взять средства на создание приюта для животных? Как правильно управлять финансовыми потоками? Как спланировать бюджет семьи, города, страны? На эти и многие другие вопросы будущих экономистов-первокурсников дали ответ ведущие финансисты города.
Гость университета, зам. главы города В.А. Ушаков при помощи мультимедийных средств рассказал студентам об истории развития системы финансов России, о формировании бюджета Магнитогорска и исполнении его доходной части. На экране графики сменялись таблицами с цифрами доходов и расходов, диаграммами и схемами, посвященными источникам пополнения городского бюджета и его расходованию. «Хотите найти расходы – найдите сначала доходы», – резюмировал Владимир Алексеевич, отвечая на вопросы слушателей.
О проблемах экономики нашего города поведал доктор экономических наук С.Г. Журавин: он рассказал о банковских «пылесосах», о страховых компаниях, о том, как выстраивать грамотные финансовые схемы, чтобы заработать, об управлении финансовыми потоками.
Инесса КИМ,
фото Владимира Косенкова
Походы Белова
Каждый год этот преподаватель нашего вуза совершает волшебство. На каникулах, на коротеньких майских или ноябрьских праздниках он дарит людям природу, заряд энергии и позитива. «Походы Белова» гремят далеко за пределами университета. А сами участники потом периодически озаряют заряженным горящим взором окружение. Разумеется, весна этого года не стала исключением. Пятнадцать ребят, в их числе всего две девушки (вот повезло-то! Столько джентльменов вокруг!) – первокурсники, более старшие ребята, просто преданные Валерию Константиновичу люди – май 2012 отметили горой. Южноуральский Шалом покорился Валерию Константиновичу и «одноволновым» с ним людям.
Анастасия Лошкарева, гр. ТТБ-11: «Я люблю туризм, раньше была на сплавах и, когда Валерий Константинович предложил на одной из пар пеший поход, я сразу согласилась. И в итоге не пожалела ни секунды. Заряд бодрости, удовольствие от красивейшей природы, песни у костра, новые друзья и впечатления. Конечно, невероятная энергия, активность, живой ум самого Валерия Константиновича – это те новые ощущения, которые надо переживать, чтобы не терять вкус к жизни».
Летом Белов и Ко исследовали реку Березовая на Северном Урале, а уже в конце сентября Валерий Константинович планирует покорить одну из вершин хребта-тысячника Кумардак.
Хребет Кумардак – один из самых высоких на Южном Урале. На его склонах расположено множество россыпей (каменных рек и каменных полей) длиной до нескольких километров.
Кстати, в организации этого похода, как и с горой Шалом, большую помощь оказывает и оказал директор Южно-Уральского заповедника Ф.Х. Алибаев, которому Валерий Константинович передает огромную благодарность.
О сентябрьских приключениях мы вам расскажем обязательно, а сейчас хотим представить вашему вниманию впечатления еще одного участника майского похода, которого горные приключения сподвигли к творчеству – он написал рассказ.
Дмитрий Назаров, гр. ТОБ-11:
«Поход... Каждый ищет в походе своё: кто-то отдыха от городской суеты, кто-то – единения с природой, а для кого-то это – единственная возможность встретить старых друзей. Зачем шел туда я? Чтобы узнать, а что есть поход для меня, и кто я на самом деле. До середины первого дня не было ничего необычного: собрались, загрузились в машины, поехали, добравшись до Арши, выгрузились и до обеда прошли пять километров. Лишь после обеда, когда рюкзаки уже привычно сидели на спинах, начались «весёлости» похода. Когда группа тронулась в путь, я и мой друг Александр стали отрываться от группы. И вот, когда мы были впереди инструктора метров на двести, мы услышали: «Стойте, лоси!». Остановившись, мы огляделись, но никаких лосей не увидели, а инструктор, подойдя к нам, спросил: «Ну и куда вы, лоси, полетели?» После этого с привала мы уходили последними. Переправившись через Юрюзань, мы не могли не остановиться у здания старого вокзала. Несмотря на почётный возраст, более 100 лет, оно всё ещё хранило в целости стены и крышу, на которой, кстати, успели вырасти две березки. Неподражаемая Катерина, проявив чудеса скалолазания, не упустила шанса залезть на крышу и сфотографироваться с ними.
Ну, а дальше был монотонный подъем по весенней тайге, когда главным вопросом был: «Нестор, высота?». А всё потому, что300 мпо горизонтам и300 мвверх – это не одно и то же. Наверху наградой нам была замечательная поляна для стоянки, где мы и поставили базовый лагерь.
На следующий день мы выдвинулись на восхождение. В рюкзаках – тёплые куртки и немного еды, в душе - хорошее настроение, подаренное теплым солнцем и безоблачным небом. Тут-то и началась настоящая работа: переправа вброд через реку, заболоченные поляны, сменяющиеся таежным буреломом, после которого выступают каменные распадни. Сказать, что с нас сошло сто потов, всё равно, что не сказать ничего. Но, несмотря на преграды, мы добрались до подножья Шалома. Когда группа остановилась на площадке для отдыха и оставления рюкзаков, то все увидели, что Гена уже на полпути к вершине. У кого-то невольно вырвалось: «Ей Богу, в прошлой жизни он был горным козликом…». «Лоси есть, горный козёл есть, не группа, а зоопарк». Тут не посмеяться не мог никто. И, зарядившись хорошим настроением, надев теплые куртки, мы начинаем восхождение.
Чём выше мы поднимались, тем сильнее у нас захватывало дух от увиденного: перед нашим взором расстилались долины, хребет за хребтом появлялись горы Южного Урала, а до облаков, казалось, можно рукой подать. Сама же вершина была невообразимо красивой: камни сложены таким образом, словно средневековый феодал решил воздвигнуть замок на вершине. Вот виднеется сторожевая башня, а вон и донхсон впереди, на крыше которого висит … шарик.
Как мы узнали из записки на вершине, неделей ранее другая группа уже побывала на Шаломе и оставила этот самый шарик. Вот и мы на вершине. Весь Южный Урал у наших ног. Реки, озёра, поляны – все как на ладони, только Иремель и Ямантау смотрят на нас свысока.
Ничего, скоро и там Валерий Константинович споет: «Сакура, Катана, Саке»».
Евгения Трофимова,
фото из архива В.К. Белова
Сюрприз в День знаний
В День знаний для новоиспеченных студентов МГТУ и всех желающих уже традиционно проводилось торжество в Университетском сквере. И, несмотря на то, что синоптики пугали возможным дождем, народу на праздник пришло много, в том числе и вип-персоны. Это связано было и с тем, что День знаний – праздник для всех, и с тем, что 1 сентября в нашем сквере намечалось долгожданное открытие скульптурной композиции «Студенты».
Идея создания такой скульптуры возникла пару лет назад. Для ее воплощения была создана рабочая группа, куда, кроме руководства МГТУ и других инициативных людей, вошли члены Союза художников России скульптор Геннадий Петрович Плахов и художник Александр Мельников, которые и стали создателями окончательного варианта композиции. Мыслей было много, предложений тоже, но победил профессиональный опыт и талант Мастера. Воплотить же в металл эту идею смогли каслинские литейщики, работавшие под руководством Владимира Николаевича Маслова, который в свое время, как и многие гости праздника, окончил МГМИ. Причем, литейщики не только выполнили основную композицию, но и отлили четыре фонарных столба и основы для двенадцати скамеек, все это уже в законченном варианте было установлено около скульптуры, которую укрывало от глаз огромное полотнище.
Праздник традиционно открылся гимном МГТУ в исполнении студенческого хора «Мужское певческое братство». Затем с импровизированной сцены зазвучали поздравительные речи ректора В.М. Колокольцева, главы города Е.Н. Тефтелева, спикера городского Собрания депутатов А.О. Морозова, депутата Государственной Думы А.Е. Бобракова, директора по корпоративным вопросам и социальным программам ОАО «ММК» И.В. Сеничева. Они желали хорошей учебы студентам, с теплотой отзывались об МГТУ, выпускниками которого был в свое время каждый из них, призывали беречь свой сквер и его реликвию, скульптуру «Студенты», открытие которой вот-вот произойдет. Затем по традиции Валерий Михайлович представил весь проректорский корпус. И, наконец, наступил долгожданный миг! Ректору и его гостям было поручено почетное право разрезать ленточку и освободить скульптуру от покрова. Ленточка разрезана, полотно снято, и перед собравшимися предстала во всей красе скульптурная группа – юноша с тубусом в руках и девушка с сумкой через плечо. В небо взмыли разноцветные брызги салюта, полетели воздушные шарики, воздух сотрясали радостные крики студентов и бурные аплодисменты. Презентация скульптурной композиции «Студенты» состоялась! Сразу после нее прошло торжественное вручение благодарственных писем авторам, исполнителям, спонсорам и меценатам этого проекта.
Затем уже по устоявшейся традиции состоялась торжественная передача символического студенческого билета от выпускника первокурснице с призывом чтить и продолжать славные традиции замечательного вуза. И в завершение – праздничный концерт, подготовленный художественными коллективами МГТУ.
Праздник проходил на такой высокой торжественной ноте, что у его участников однозначно повысилось настроение, а некоторых все происходящее даже вдохновило на творчество.
Руководитель студенческой театральной студии «Вдохновение» Л.А. Смоленцова сложила стихотворение, которое мы с удовольствием представляем вашему вниманию.
Посвящение студентам
Какое слово сладкое – «студенты» –
В нем будто вечность и момент,
И звон струны, и зов страны,
Любви заветные мечтанья,
И тайные ночей страданья.
Над манускриптом древним бденье,
Воображения паренье.
Сегодня щечки розовеют,
Потом, глядишь, забронзовеют,
Но ты ликуй, что монументов
Здесь ставят гениям студентов.
Дерзай, студенческое братство!
Вперед – на тайные миры.
Добудь вселенские богатства,
Не забывай веселья и пиры.
Анна Картавцева,
фото Владимира Косенкова
«ММК-Мetalurji» – второе погружение
В этом году, как и в прошлом, группа наших студентов в количестве 14 человек с 27 августа по 2 сентября проходила производственную практику в Турции на металлургическом предприятии «ММК-Мetalurji» в г. Искендерун. Руководителями группы были назначены профессор А.Б. Моллер и аспирант А.Н. Федянин. Вместе с этой экспедицией отправился доцент А.А. Николаев для дальнейшей разработки научной тематики, начатой совместно со специалистами завода в декабре 2011 года.
На предприятии прибывших встретил руководитель производства С.В. Прохоров, второе лицо на заводе, который собрал всех главных специалистов. Состоялось знакомство, после чего Сергей Викторович к каждому руководителю по его профилю прикрепил практикантов и распорядился предоставить ребятам всю информацию, какая их будет интересовать. Группа состояла из студентов, обучающихся по шести техническим специальностям – это прокатчики, механики, металлурги, электроснабженцы, автоматчики, транспортники. Работали они на уникальном для России литейно-прокатном агрегате фирмы «Даниэли», реверсивном стане холодной прокатки, на агрегатах цинкования и нанесения полимерных покрытий, а также на участках подготовки производства, включая самый крупный в городе морской порт.
– Фактически это было погружение, - рассказывает А.Б. Моллер, – с девяти утра до шести вечера ребята не покидали предприятия, обедали там же, причем без дополнительной оплаты. Студенты действительно получили всю необходимую информацию, им отвечали на любые вопросы, разъясняли все непонятное, причем они могли обратиться к работнику любого уровня. И того срока, который был им отведен на практику, оказалось более чем достаточно, чтобы обогатиться всеми необходимыми данными. Кстати, именно руководящее звено производственников в совершенстве владеет английским, большинство из них русские. Наши ребята тоже показали хорошее знание английского языка, когда им приходилось общаться с руководителями турками, не владеющими русским. И английский был единственной возможностью для общения. Именно поэтому при наборе в группу обязательным условием было хорошее знание английского языка. Рабочие, в основном турки, говорят только на родном языке. Но все очень приветливые, очень гостеприимные.
Приняли нас и устроили замечательно в американском культурном колледже, так он называется, что-то вроде наших детских загородных лагерей. Причем в тот же день, когда мы приехали, а это был уже вечер, часов шесть, к нам прибыл представитель завода убедиться, достасточно ли хорошо мы расселились. В этом колледже есть учебные здания и корпуса для проживания. Все обустроено очень современно, к примеру, вай фай там бесплатный, есть два бассейна, а до Средиземного моря – всего метров 20. На завод и обратно, до которого около20 километров, нас исправно отвозил автобус.
Мы интересовались у руководства завода нашим дальнейшим сотрудничеством. Нам ответили, что им интересны наши приезды. Этот интерес вызван самыми разными причинами: это и предоставляющаяся возможность просто поговорить на русском языке, им также приятно видеть, что студенты интересуются производством. Кроме того, и наша, и турецкая стороны отмечают взаимное обогащение при наших контактах. Были обсуждены несколько направлений научно-исследовательского сотрудничества, такие, как энергосбережение, вопросы холодной и горячей листовой прокатки. Мы заметили при таком общении, что турки очень интересуются тем, что есть в Магнитогорске на головном предприятии, они относятся к ММК как к старшему брату, поголовно просятся в командировку сюда, чтобы увидеть, как идут аналогичные производственные процессы на основном производстве.
Конечно, нельзя не отметить решимость руководства нашего вуза в запуске такого, прямо скажем, дорогостоящего проекта. Но тот неоценимый багаж, который мы при этом приобретаем и в образовательном, и в научном плане, ни с чем не сравним. Так, во время нашего возвращения в аэропорту Стамбула мы встретили преподавателя из Уфы, который, когда узнал, что мы возили студентов на практику, просто в ступор встал. Стало ясно, что у них в вузе нет такого опыта. И вообще в России для многих это в новинку. А у нас такая практика уже переходит в традицию.
– Стоит ли как-то обогащать, развивать эту традицию?
– С одной стороны, возможность как можно большему числу студентов позволять увидеть новые производственные линии, агрегаты в условиях другой страны, это очень хорошо. С другой, по-моему, было бы неплохо организовать преемственность групп, выезжающих туда. Это очень полезно – выезжать на «ММК-Metalurji», уже немного понимая особенности этого производства. Для решения этого вопроса я вижу два направления. Есть ведь у нас научные группы, куда входят преподаватель, аспиранты, магистранты, студенты разных курсов. Можно вначале одного студента отравить на такую практику, он возвращается, делится опытом. А на другой год его сменит студент ниже курсом из этой же группы, который уже владеет определенной информацией, поэтому знает, о чем надо спросить, что узнать. Правда, это более подходит для тех, кто занимается научной работой. Если же обратиться к чисто производственной практике, то можно использовать другую методику. Люди, которые уже отобраны туда, могут проходить какие-то краткие курсы у преподавателей, которые уже были там, чтобы студент, отправляясь на практику, уже знал, что он там увидит, на что следует обратить внимание, о чем спросить.
– Какое послевкусие осталось у Вас после этой командировки?
– Самое приятное. Мы не только на все сто процентов выполнили свои задачи: студенты очень качественно прошли практику, мы – стажировку, но и максимально результативно использовали время пребывания там. Несмотря на напряженный график работы, мы находили время для посещения и пляжа, и города. А на обратном пути нам удалось пройти очень интересную насыщенную экскурсию в Стамбуле, поскольку до нашего самолета оставалось еще около 10 часов. Мы побывали в центре города, посетили Голубую Мечеть – место очень значимое для турок, а также музей святой Софии, которая девять веков была церковью, шесть – мечетью, последние семьдесят лет это музей. Оттуда христианство и пошло. Так что удалось прикоснуться к святыне, что можно считать большой удачей.
За два года сотрудничества с Турцией восемь преподавателей и один аспирант прошли международную научно-производственную стажировку и получили соответствующие сертификаты, 27 студентов и один магистрант прошли производственную практику на предприятии «ММК-Metalurji». Хочется верить в продолжение этого успешного проекта, лишь бы у вуза всегда доставало на это средств.
Ребята очень благодарны ректорату и профкому студентов и аспирантов за возможность пройти практику за границей.
Анна Картавцева,
фото из архива А.Б. Моллера
