22 октября в Челябинской области прошло родительское собрание в рамках Единого дня открытых дверей федерального проекта «Профессионалитет». В онлайн-режиме министр образования и науки Челябинской области Александр Кузнецов ответил на вопросы родителей будущих абитуриентов.
Накануне областного родительского собрания южноуральцы отправляли на электронный адрес проекта свои вопросы в видеоформате. В прямом эфире Александр Кузнецов ответил на самые актуальные из них. Родители познакомились с новой образовательной программой «Профессионалитет», которая реализуется в колледжах и ссузах. Экспериментальный проект решает вопрос подготовки кадров по рабочим специальностям.
Челябинская область является лидером в этом проекте по числу создаваемых образовательно-производственных центров в системе профессионального образования. Сегодня регион активно представляет 4 кластера по таким отраслям как «Металлургия» (МГТУ им. Г.И. Носова), «Атомная» (НИЯУ МИФИ, Озерский технический колледж) и «Машиностроение» (Челябинский механико-технологический техникум).
В 2023 году планируется открыть кластеры по отраслям «Строительство» и «Сельское хозяйство». Обычно говорят, что Челябинская область промышленной регион, но на самом деле он один из лидеров по производству ряда позиций сельскохозяйственной продукции, и там тоже нужны работники.
«Профессионалитет» – это возможности для каждого студента. Учащиеся обучаются по перспективным и востребованным профессиям и специальностям в очень хорошо оснащенных образовательных организациях. Во время учебы они знакомятся со своими будущими предприятиями-работодателями, учатся работать именно на их оборудовании и получают необходимый профессиональный опыт на производстве. У каждого студента есть возможность получить специальность высокой квалификации в короткие сроки, а значит – высокую вероятность последующего трудоустройства. Стоит отметить, что помимо профессиональной подготовки проект уделяет внимание обучению общечеловеческим качествам.
«Все новое – всегда вызывает беспокойство. Но я хочу отметить, что в особенности проекта входит тесная связка с работодателем: ребенок, обучаясь на той или иной профессии, должен понимать, где он будет в ближайшем будущем работать. Работодатель показывает студенту на первых годах обучения его рабочее место, обязанности, заработную плату. Таким образом, у студента возникает понимание, что он изучает профессию, которая пригодится на конкретном месте и принесет дивиденды не только лично ему как работнику, но и стране. Активное участие работодателя – важный фактор мотивации и совершенствование профессиональных компетенций нашего выпускника. Также главным аспектом проекта является то, что работодатель участвует в управлении образовательной организации, он формирует образовательную программу. Третий момент, который беспокоит многих родителей – сокращенная по времени подготовка. Мы не стремимся как можно в короткие сроки выпустить студента, не сформировав его как профессионала», - сказал министр образования и науки Челябинской области Александр Кузнецов.
В образовательных организациях Челябинска и Магнитогорска, которые участвуют в данном проекте, серьезно обновилась материально-техническая база. Акцент ставится не только на крупные территории, но и на те отрасли промышленности, которые наиболее актуальны для развития экономики нашего региона: металлургия, машиностроение и атомная промышленность.
Роль работодателя в процессе проекта велика: в рамках формирования образовательной программы, в управлении образовательной организацией, в обновлении материально-технической базы и в предоставлении рабочего места, в котором будет обучаться студент, а затем работать. В авангарде этого взаимодействия идут в первую очередь крупные предприятия. Например, «Росатом» или «Магнитогорский металлургический комбинат» с группой дочерхних компаний, таких как ООО «ОСК», ОАО «ММК-МЕТИЗ», ООО «МРК», ООО «МЗТМ» и ряда других предприятий.
За рамками проекта не останется средний и малый бизнес. Сейчас пока что неформально начинается сотрудничество с предприятиями среднего бизнеса. В следующем году будет объявлен конкурс создания образовательно-производственных кластеров с малым и средним бизнесом в преимуществе с группой отраслевых предприятий, что создаст дополнительные рабочие места.
«У каждого базового колледжа есть целая сеть партнеров из других колледжей. Поэтому колледжи, пока что не имеющие достаточной оснащенности, имеют возможность обучать своих студентов на сформированных производственно-образовательных площадках. Например, Южно-Уральский многопрофильный колледж формально не входит в «Профессионалитет», но по сетевому взаимодействию активно сотрудничает с Магнитогорским государственным техническим университетом и ведет там подготовку своих студентов в отрасли металлургии. Аналогичная сеть партнеров сейчас сложилась у каждого базового колледжа с другими образовательными организациями. Поэтому в ближайшие два года в Челябинской области не останется ни одного учебного заведения среднего профессионального образования, который бы не был задействован в проекте», - отметил министр образования и науки Челябинской области Александр Кузнецов.
На трансляции родители также узнали ответ на вопрос о трудоустройстве своих детей. Александр Кузнецов сообщил, что уже есть масса примеров, где в условии дефицита кадров ребята получают заработную плату, будучи студентами. От того, насколько хорошо будут подготовлены выпускники, в том числе в сотрудничестве с предприятиями малого и среднего бизнеса, будет зависеть будущее экономики нашего региона и страны.
«На разных курсах обучения есть система целевых договоров. Если предприятие заинтересовано в высококвалифицированном работнике, оно должно начинать работать с ним еще с того момента, когда он на скамье колледжа или техникума, желательно с 1 курса. На мой взгляд, трудоустройство в нынешней ситуации не проблема. Важно трудоустроиться на то рабочее место, которое будет вызывать симпатию у студента. В крупных предприятиях существуют примеры, где берут всю группу обучающихся. Поэтому если ребенок хорошо учится, я уверен, что у него будет прекрасное будущее. Работа сейчас есть, и в хороших профессионалах работодатели заинтересованы», - добавил министр образования и науки Челябинской области Александр Кузнецов.
Дорогие родители, чтобы оперативно узнать всю информацию о проекте, вы можете обратиться на электронный адрес проекта Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. Профессионалитет – ты в хорошей компании!
